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感受团队文化项目之团队文化建设
分组，立队名，队训，队歌，队旗，队形！
1、团队名称——新一团
队名释义：新：重新组建而成
一：第(一)小组
团：四个人的团队
2、团队成员
组长：***
组员：***  ***  ***
3、团队口号：剑锋所指，所向披靡
    口号释义：取自《亮剑》中李云龙的一句话，意指：在团队工作的过程中，不管遇到多少困难和阻力，我们都要敢于拼搏，努力进取，寻找一切解决问题的办法，克服困难，圆满完成工作任务和目标。
4、重心竞争力：专长、专注、深度
    专长：专长的知识，专注的工作态度
    专注：对待工作集中注意力、全心全意地去完成
    深度：在解决问题的基础上，探究问题的本质，发掘事物的本源
 5、团队精神：协同合作、高 效执行、克难奋进
    一个人的力量是有限的，一个团队的能量却是无穷的，我们新一团在执行任务的过程中，一定协同合作，追求高 效执行。由于分组第（一周就接受到一个专注性较强，且有一定的难度系数的任务，所以我们做好了准备，一定克服各种困难、奋发前进！
6、团队类型：行动型团队
谋定而动，雷厉风行的行动型团队！
7、团队管理制度：
    （1）充分沟通，增强了解。团队成员之间要通过有效沟通，掌握各自擅长的领域、性格特点和工作习惯。
    （2）明确分工、责任到人。组长作为团队重心，负责协调人员分工，并对工作完成情况进行监督、跟踪；各个团队成员要对自己的工作负责，发挥各自所长、高 效执行。
    （3）注重小组讨论、群策群力，发挥头脑风暴的作用，对于出现的问题要寻求上佳的解决方案。
（4）团队秉着“高 效执行”的原则，对于工作任务要按时、高 效、保质保量地完成

（5）明确的奖惩，对于表现较好的队员，予以及时表扬，对于执行力欠佳的队员，要提出批评并予以督促和帮助。